人社部發(fā)〔2023〕13號是否有效

各省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)人力資源社會(huì)保障廳（局）、財(cái)政廳（局），中央和國家機(jī)關(guān)有關(guān)部委、直屬機(jī)構(gòu)，全國人大常委會(huì)辦公廳，全國政協(xié)辦公廳，國家監(jiān)委，最高人民法院，最高人民檢察院，有關(guān)民主黨派中央，有關(guān)人民團(tuán)體：

為貫徹落實(shí)黨的二十大精神，進(jìn)一步深化國有企業(yè)工資分配制度改革，規(guī)范收入分配秩序，按照黨中央、國務(wù)院關(guān)于深化中央企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬制度改革意見和《國務(wù)院關(guān)于改革國有企業(yè)工資決定機(jī)制的意見》（國發(fā)〔2018〕16號）有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就做好國有企業(yè)津貼補(bǔ)貼和福利管理工作通知如下：

一、加強(qiáng)津貼補(bǔ)貼管理

企業(yè)應(yīng)按照國家法律和行政法規(guī)，黨中央、國務(wù)院制定或批準(zhǔn)的規(guī)范性文件以及本通知規(guī)定（以下簡稱國家規(guī)定），結(jié)合實(shí)際制定完善津貼補(bǔ)貼 ……